Prendre du recul et se réinventer ? Changer pour un autre point de vue.
Stress, souffrance au travail, manque d'efficacité ou de performance, conflits relationnels, démotivation, absentéisme, font partie de votre quotidien de dirigeant(e)
Aujourd’hui, vous faites face à un taux record d’absentéisme et de turn-over. Vous rencontrez des difficultés de recrutement.
La charge de travail est difficile à planifier et à gérer. Elle bouscule toute l’organisation du travail que vous avez mise en place. Elle affecte la performance globale de votre entreprise.
L’instabilité économique et sociale, le manque de visibilité sont des facteurs de stress importants pour vous et pour vos collaborateurs. Elle est également source de souffrance au travail : anxiété, tensions, peurs, nervosité, surmenage, agressivité, démotivation…
Les relations sociales, le travail d’équipes, la motivation, la performance individuelle et la performance globale de votre entreprise sont dégradés.
Vous avez compris tout l’enjeu de la qualité de vie au travail et la prévention des risques psycho-sociaux comme levier de performance dans l’entreprise.
Le monde du travail doit se réinventer. Vous avez envie de relever le défi et apporter votre contribution.
Mais vous ne savez pas comment faire.
Imaginez le Bien-être au travail et la Performance de votre entreprise
Vous vous êtes fait accompagner.
Vous avez réussi à conjuguer performance et qualité de vie au travail.
Vous avez engagé des actions pour améliorer l’organisation de l’entreprise et promouvoir le bien-être au travail.
Au niveau organisationnel
Vous avez amélioré l’organisation du travail et les conditions de travail : Votre entreprise a gagné en flexibilité, en agilité et en performance
Vous avez fait évoluer les pratiques managériales afin d’être au plus proche du travail réel : Vos équipes ont gagné en autonomie et ont retrouvé du sens au travail, source d’épanouissement et de motivation. La performance individuelle de vos collaborateurs a explosé.
Au niveau des ressources humaines
Vous avez engagé un programme et des formations sur la gestion du stress, le sommeil, la communication non-violente : Vous avez réduit les arrêts de travail, les tensions inter relationnelles. L’ambiance de travail est plus sereine ainsi que la communication interne
Vous avez mis en place des ateliers sur la motivation, la confiance en soi, la créativité, la résolution de problèmes : Vous avez renforcé la cohésion d’équipes, l’intelligence collective. Votre entreprise a gagné en créativité.
Votre entreprise respire la santé, tout comme vous et vos employés.
Vous sentez que vos équipes sont engagées à vos côtés.
Vous avez fait du potentiel humain la première force vive de votre entreprise.
Coaching et techniques d'optimisation du potentiel : Accélérateur de bien-être et de performance au travail
AR-Quali’S est une société de conseils en management, qualité de vie au travail et coaching.
Nous vous aidons à relever ce merveilleux défi et vous accompagnons sur la voie du changement et du développement.
Nous proposons :
Un accompagnement dans vos démarches d’amélioration continue et de certification qualité, pour gagner en agilité, performance et qualité de vie au travail
Des ateliers individuels ou collectifs de coaching et d’optimisation du potentiel pour gagner en bien-être, cohésion d’équipes, motivation, performance et créativité
Des actions de formation sur le bien-être au travail (gestion du stress, optimisation du potentiel, sommeil, communication non violente)
Optimisation du potentiel - Bien-être et Réussite
Faites appel à un Coach professionnel chez AR-Quali’S.
Adoptez le coaching et les techniques d’optimisation du potentiel comme outils de développement et de performance dans votre entreprise
AR-Quali’S : Accélérateur de Bien-être et de réussite
Ateliers Bien-Être et Performance
Découvrez nos ateliers et nos formations.
Pour améliorer le bien-être, la confiance, la motivation et la cohésion d’équipes.
AR-QUALI’S est certifiée Qualiopi pour les actions de formation et propose des formations en inter ou en intra entreprise.
Contactez-nous
Organisation du travail - Santé et efficacité
Vous souhaitez améliorer votre organisation et faire rimer performance avec bien-être au travail ?
Simplifier votre organisation pour gagner en agilité
Manager par le travail réel pour ramener du sens au travail
Donner de l’autonomie et de la reconnaissance à vos collaborateurs pour accroitre leur motivation
Géraldine Vuittenez, fondatrice d'AR-QUALI'S
Consultante en organisations et Coach professionnelle certifiée, praticienne en Techniques d’optimisation du potentiel et PNL
16% des Français déclarent souffrir d’insomnie, 17 % de troubles du rythme du sommeil, 5 % du syndrome des jambes sans repos et 4% d’apnée du sommeil. Apprenez à améliorer la qualité de votre sommeil.
Le dispositif École ouverte permet d’accueillir à l’école, des enfants issus de milieux défavorisés durant 2 semaines pendant les vacances scolaires d’été. Les enfants bénéficient d’un renforcement scolaire le matin et profitent d’activités culturelles l’après-midi.
Le stress, constamment sollicité dans ce monde en perpétuelle mutation, est devenu le premier risque psycho-social en entreprise. Faites le Test pour savoir quelle est votre relation avec le Stress au Travail ?
L’épidémie de Covid-19 et la gestion de crise sanitaire ont eu des conséquences importantes sur la santé mentale des Français. AR-Quali’S s’est engagée bénévolement auprès de ceux qui en avaient besoin le plus besoin.
Pour Olivier Ducret, dirigeant de Clair et Net, préserver la santé physique et mentale de ses équipes est une priorité. Le bien-être au travail va au-delà d’une simple déclaration écrite sur papier glacé.
Participez aux premiers ateliers de transformation positive. Votre futur se créé ici et maintenant. Venez profiter des vacances de février pour semer les premières graines d’une récolte au TOP
Retour d'expérience sur ma proposition de faire une dynamisation Psycho-physiologique personnalisée à un athlète handisport
TOP Coaching
Pour une meilleure connaissance de soi.
Identifier ses croyances limitantes et les remplacer par des croyances aidantes.
Gagner en confiance en soi et en estime de soi.
Améliorer ses capacités de concentration et d’apprentissage.
Transformer son stress et ses émotions en énergie positive pour se transcender.
Accéder à ses ressources pour donner le meilleur de soi-même.En savoir Plus »
Formation
AR-Quali’S est certifiée Qualiopi pour les actions de formation.
Nous organisons des formations et des ateliers sur la communication non-violente, le stress et le sommeil.
Comprendre les interactions qui existent entre corps-pensées-émotions-paroles nous semblent essentiel pour le mieux-vivre individuel et collectifEn savoir Plus »
Conseil en Management, Organisations
Conseils et Accompagnement pour améliorer la performance des organisations par la simplification de systèmes de management de la qualité et par le management par le travail réel.
Remettre l’Humain au coeur du travail pour plus de sens, de conscience et d’humanitéEn savoir Plus »
Témoignages Clients
Management de la Qualité et Techniques d’Optimisation du Potentiel : ce qu’ils pensent de nous !
Eliane Ingildsen-Bordmann
« J’ai pu mettre en application la méthode de respiration en 3 temps (inspirer-bloquer-expirer). J’avais à prendre la parole devant une centaine de personne. J’ai effectué les quelques respirations juste avant de monter sur scène et comme par enchantement ma respiration était bien plus calme qu’à d’autres occasions.
J’ai pu dire mon discours de façon posée, claire et intelligible. A renouveler et re-tester. Merci »
(Atelier Découverte – CNFPT – Belfort – 2020)
Michel P.
Après avoir passé une superbe formation sur le sommeil, très intéressante, je suis de suite passer à l’acte. J’ai testé dès ma première nuit où je me suis très vite endormi, un réveil aux alentours de 4h ou j’ai pratiqué la technique de l’étoile et miracle, ce matin réveil à 7h30, chose qui ne m’était pas arrivé depuis très longtemps. Encore merci
(Formation sur le Sommeil – LISI Automotive Former – Delle – Novembre 2021)
Sophie Bolle Reddat
Géraldine a manifesté un grand sens de l’écoute dans cette séance d’accompagnement en coaching. En fée bienveillante, elle dévoile ses meilleurs outils pour mobiliser vers nos objectifs.
Humainement et professionnellement, j’apprécie vraiment Géraldine.
(Héricourt – Décembre 2022)
Angélique Dims
Je tiens à remercier particulièrement Géraldine Vuittenez pour m’avoir aidé à gérer mon anxiété et préparer avec sérénité mon examen d’unités de valeur pour devenir brigadier-chef de police.
Ses méthodes de respiration et de relaxation (Techniques TOP) effectuées avant le jour « J » m’ont été bénéfiques et m’ont permis de maîtriser mon angoisse sur le pas de tir afin de valider cette preuve éliminatoire. Il était pour moi essentiel de garder un self contrôle sur chacune des épreuves de tir que j’ai dues passer.
Au final, les techniques TOP, que j’ai suivies avec sérieux m’ont permis de valider mon examen de brigadier-chef en obtenant des notes plus que satisfaisantes. Je conseille à chacun d’entre vous, lors de votre préparation, de l’écouter et d’être réceptif aux conseils et messages que Géraldine Vuittenez saura vous transmettre.
R. Cuny
A refaire un ou deux rappels dans l’année avec plaisir !
Merci Géraldine !
(Ateliers Bien-être au travail – Clair Et Net – Etupes – 2021 )
P. Jacquot
Merci pour votre investissement au milieu de cet univers « masculin »
(Ateliers Bien-être au travail – Clair Et Net – Etupes – 2021)
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